n944x100

Разработка, внедрение и развитие системы внутренних коммуникаций - это важный инструмент реализации бизнес-стратегии компании. В период серьезной конкуренции на рынках, ключевым преимуществом компании является лояльность и мотивированность персонала. Система внутренних коммуникаций позволяет достичь амбициозных целей в данных вопросах путем реализации современных и своевременных методов работы, создания условий для понимания таких аспектов бизнеса как прозрачность, открытость, заинтересованность в потенциале и талантах сотрудников. Наличие данных систем и заинтересованность владельцев бизнеса, акционеров, руководителей компании в подобной деятельности в настоящий момент позволяют сделать вывод о бурном росте рынка внутренних коммуникаций.
Александр Степанов, директор департамента обучения, оценки и развития персонала ОАО "Ростелеком". Член Оргкомитета премии

Тематические партнеры премии

медиалайн

1c-sm

комди

z-orange-sm

инкорпоре

империал

fleur-180

lindt

psbox

Информационные партнеры

иабак

rdw-180

elitniy personal-180

mbs

joomla template

Премия в области внутрикорпоративных коммуникаций-2011: диагноз – здоров!

2-1Премия в области внутрикорпоративных коммуникаций-2011: диагноз – здоров!
28 сентября 2011 года в банкетном зале «Империал Холл» состоялась торжественная церемония награждения победителей премии InterComm-2011. Вечеринка прошла под девизом «Консилиум по сложным случаям».

 

На мероприятие собрались более сотни специалистов в области внутренних коммуникаций и корпоративной культуры, не считая тех, что следили за ходом мероприятия с помощью онлайн-трансляции.

Центральным событием мероприятия стал самый настоящий консилиум специалистов в области внутрикорпортивных коммуникаций, которые собрались, для того чтобы назначить верное лечение и решить кейс по M&A одной отечественной компании. Ведущим специалистом выступил российский коллега Грегори Хауса – доктор Борода (актер Театра клоунады Владимир Лобанов), блестяще исполнившим свою роль.

Гостей Премии в этот вечер ждал незабываемое интерактивное барабанное шоу «РИТМОСФЕРА», когда всем гостям вечера были вручены музыкальные инструменты и буквально за 20 минут мало знакомые друг с другом люди превратились в настоящий сыгранный оркестр.

Но основной интригой вечера стало объявление победителей. Лучшими проектами в области внутренних коммуникаций стали:

1) в номинации «Точка роста» (внутрикорпоративные коммуникации для обучения и развития персонала) - компания «Астрософт» с проектом «Электронный корпоративный университет»;

2) в номинации «Приоритетный выбор» (внутрикорпоративные коммуникации для продвижения HR-бренда) - ОК«РУСАЛ» с проектом «Alимпийские игры РУСАЛа»;

3) в номинации «Сила притяжения» (внутрикорпоративные коммуникации для повышения мотивации и лояльности персонала) - ЗАО “Русская телефонная компания» (Розничная сеть МТС) с проектом вовлечения сотрудников «Люди Х» и «Лига чемпионов»;

4) в номинации «Общий знаменатель» (внутрикорпоративные коммуникации для создания единой информационной среды) - ЗАО «Фирма «АйТи» с проектом «АйТи без границ»;

5) в номинации «Особый взгляд» (проекты, отличающиеся нестандартным подходом) - IBS с проектом «Перезапуск системы внутренних коммуникаций»

Вот что говорят члены Экспертного Совета премии
Илья Стернин, член Экспертного совета премии InterComm-2011, Исполнительный директор консалтингового агентства «Инкорпоре»: «Вручение премий по проектам в области внутренних коммуникаций ответственное дело. Награждение лучших внутренних коммуникаторов должно показывать и практику самой лучшей коммуникации. Приятно, что это удалось. Это событие было интересным содержательно, вдохновляющим эмоционально, новаторским по форме и четким по процедуре. Здорово, когда профессиональное общение радует не только профессионально, но и по человечески»
Вероника Ярных, член Экспертного совета премии InterComm-2011: «Это просто замечательно, что не совсем стандартная премия по внутренним коммуникациям настолько нестандартно представляет победителей. А главное предлагает практичные решения практически всем пришедшим на вручение. То есть позитив и практичность - для всех и в массы»
Артем Полянский, Директор по коммуникациям и развитию бизнеса COMDI: «Не могу не отметить, что во время консилиума по сложным вопросам, эксперты практически единогласно выделили, что в современной работе по построению эффективных внутренних коммуникаций необходимо использовать базовые инструменты в сочетании с передовыми ИТ-технологиями».

Оргкомитет премии благодарит партнеров и спонсоров премии:
∙ издательский дом «МедиаЛайн» - партнера премии в области корпоративных медиа;
∙ компанию «1С-Битрикс» - партнера премии в области портальных решений;
∙ компанию COMDI - партнера онлайн трансляции;
∙ консалтинговое агентство «ИНКОРПОРЕ» (INCORPORE) - партнера премии в области консалтинговых решений;
∙ бюро событий Z-orange - партнера премии в области организации мероприятий;
∙ банкетный зал «Империалъ Холл» - банкетного партнера премии;
∙ флористическую студию «ФЛЕР ДА ВИНЧИ» - за самые красивые цветы
∙ барабанные тренинги и шоу «РИТМОСФЕРА» - за веселье и музыку;
∙ компанию William Grant and Sons за самый титулованный шотландский односолодовый виски Glenfiddich;
∙ компанию Lindt, производителя лучшего швейцарского шоколада, за то, что сделали церемонию награждения сладкой!

И конечно, особая благодарность нашим медиа-партнерам, которые рассказывали о ходе премии своим читаем и нашим друзьям
∙ журнал «Пресс-служба»- официальный журнал премии и ИД «Имидж-Медиа»;
∙ Российское отделение Международной Ассоциации Бизнес-коммуникаторов (IABC Russia)
∙ экспертно-аналитический портал «Новости гуманитарных технологий»,
∙ кадровый портал www.careerist.ru
∙ журнал «Корпоративная имиджиология»
∙ Газета «Работа для Вас»
∙ Газета «Элитный персонал»
∙ Журнал «Маркетинг Менеджмент»
∙ региональный PR-портал – http://www.regionpr.ru/
∙ портал www.trainings.ru ,
∙ деловой портал www.brainity.ru
∙ национальный конкурс корпоративных медиа "Серебряные Нити 2011"/SN-201"

До встречи в следующем году!

 

Зарегистрируйся на сайте - и комментируй в свое удовольствие.

Мы Вконтакте

Мы на facebook